 ofraCar-Arbeitskreis "Personal"Hintergrund
Die Optimierung von Fertigungsprozessen, die Produktqualität, die Innovationsfähigkeit, das Außenimage des Unternehmens, die innerbetrieblichen Kommunikationswege - alle wichtigen Unternehmensprozesse und damit auch der Erfolg des Unternehmens sind davon abhängig, wie es um die Qualität und Motivation der Mitarbeiter im eigenen Betrieb steht.
Im Arbeitskreis "Personal" verfolgen die teilnehmenden Netzwerkunternehmen daher das Ziel, Fachthemen aus dem Personalwesen miteinander zu erörtern. Dazu erfolgt ein regelmäßiger Austausch untereinander, der es den Unternehmen ermöglicht, praxistaugliche Maßnahmen abzuleiten. Die Themen reichen von flexiblen Entlohnungssystemen über das Betriebliche Gesundheitswesen bis hin zu Maßnahmen der Mitarbeitergewinnung und -bindung u.v.m.
Angebot und aktueller Status
Für das Jahr 2024 sind aktuell 4 Termine geplant. Diese finden i.d.R. Donnerstag nachmittags entweder online oder vor Ort bei den teilnehmenden Unternehmen statt:
22.02.2024 / 16.05.2024 / 13.06.2024 / 24.10.2024.
Behandelt werden u.a. folgende Themen:
-
Neuerungen im Arbeitsrecht
-
Recruiting, Ausbildung und Fachkräfteförderung
-
Einsatz von Künstlicher Intelligenz im Personalwesen
-
Effizienz/Struktur/Best Practice im Personalwesen
-
HR-Softwaretools
Die Details zu den jeweiligen Schwerpunktthemen und gastgebenden Unternehmen aller Sitzungen entnehmen Sie bitte dem kompletten Jahresprogramm, das untenstehend zum Download zur Verfügung steht.
Weitere Informationen erhalten Sie bei Interesse gerne über die ofraCar-Geschäftsstelle oder die Arbeitskreisleitung.
Gäste und neue Teilnehmer am Arbeitskreis sind bei rechtzeitiger Voranmeldung herzlich willkommen.
KontaktSie haben Interesse mehr über den Arbeitskreis "Personal" zu erfahren bzw. selbst daran teilzunehmen? Oder haben Sie eine Idee und möchten eine neue Arbeitsgruppe zu einem eigenen Thema starten? Dann sprechen Sie uns an.
Christian Meister
Tel.: 09 21/50 73 64 10
christian.meister@ofracar.org | | |
